瀏覽次數:528by:BSCA
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| 1.產品價值：知識管理的關鍵驅動力：‧促進跨營運單位的知識共享‧增進競爭響應力‧加速創新速度‧控制或降低成本‧減少智慧資產流失。 |
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| 2.產品特點：‧多關鍵字快速檢索‧多角色管理機制，權限可分到章節，應對各種各樣的企業內部權限變更。‧可全文檢索。‧支援簡繁體字符。‧可依不同分類對知識進行管理。‧使用者可根椐對知識庫的文章打分與評價，有利於企業內部知識的管理與內容的調整。‧可存放影音檔案，並可線上播放。‧支援多公司知識管理。‧可與企業原來的系統做整合‧可擴充到高階人力資源管理與平衡計分卡系統。 |
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| 3.服務內容：我們可以提供服務的內容：‧平衡計分卡專家咨詢服務‧系統實施服務‧線上客服與技術支援‧二次開發服務‧系統維護服務 |
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| 4.系統環境：系統基於Web開發介面，可進行遠端訪問。系統最底配置要求： ‧CUP：1G以上CPU‧內存：1G以上‧ 硬盤：8.0GB以上‧網絡：上行512Kbps以上‧網卡：100Mbps以上 |
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| 5.未來系統可以如何擴充：下面您所見到的模組都是未來可擴充的模組。SmartHR系統模組如下： ‧Portal共用入口平台：公告通知、線上簽核、會議管理、討論版‧HRA人事薪資系統：人事任用、出勤管理、保險管理、薪資管理‧HRM人資管理系統：工作設計、職位說明書、績效專案管理、績效考核‧HRD人才發展系統：培訓中心、網絡大學、人力盤點、知識管理‧HRC人力資本系統：人資編制與預算、人資多維分析、接班人計畫、人力替換、組織活性評測、人資指標 |
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